Category Archives: Infografías

Tú y tus emociones: ¿quién controla a quién? Infografía de las 4 posiciones en la vida.

Si tuviera que escoger una característica que represente al profesional ideal, esa palabra sería ACTITUD. La elegiría incluso por encima de otras como Talento, Inteligencia, Conocimiento, Experiencia… ¿Y sabes por qué? Porque cualquiera de ellas carece de valor sin una actitud positiva al lado. Harvey Mackay tiene una cita que resume en pocas palabras el tema de hoy. De vez en cuando viene bien recordar que la actitud lo es

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¿Quieres que te escuchen? Aplica las 7C’s de la comunicación efectiva.

Cómo comunicaión efectiva

A día de hoy, el correo electrónico sigue siendo una de las herramientas de comunicación más utilizadas en el mundo corporativo. Es rápido, útil y cómodo. A pesar de ello, no faltan voces que anticipan su final en el corto/medio plazo. Como dice Fernando Muñoz en su artículo La muerte del correo electrónico: “su tiempo ha pasado y debemos evolucionar a herramientas más eficaces”. Estoy de acuerdo con que se

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17 malos hábitos en el trabajo y cómo superarlos.

los malos hábitos en el trabajo hay que arrancarlos

Tras la pausa de las vacaciones y ya iniciado el mes de septiembre, llega el momento ideal para marcarse nuevos propósitos y objetivos. Comenzamos el curso con el deseo de hacer las cosas mejor, de progresar, de perfeccionarnos. Y uno de esos propósitos con el que arrancamos la temporada es el de eliminar nuestros malos hábitos. No voy a sugerirte nada personal. Nada que se le parezca al tradicional “deja

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¿Es tu estilo de liderazgo el participativo? Descubre los pros y contras. #Infografía

Reunión informal con el equipo.

Cuando hablamos de liderazgo tendemos a encorsetar demasiado los conceptos. Emparejamos todo lo participativo, la cooperación y el estilo negociador con lo que es bueno, válido y eficaz; y al contrario, identificamos el estilo autoritario como el menos conveniente que da origen a líderes que son temidos y odiados. Ni lo uno ni lo otro. El líder autoritario y directivo no tiene por qué ser siempre dañino. Es más, puede

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El talento del equipo a revisión con la matriz de las 9 cajas.

Revisar el talento con la matriz de las nueve cajas

Siempre es una buena noticia que se produzcan ascensos dentro de la empresa. En especial si la persona que promociona era hasta ese momento uno de los miembros de tu equipo. Cuando has formado parte activa en su desarrollo profesional su éxito es también el tuyo; y aunque pierdes un miembro muy valioso, ese ascenso sirve de estímulo al resto. Si ya llevas un tiempo trabajando con el mismo equipo,

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Una buena noticia, cuatro maneras de responder. El “aguafiestas”.

Tipo de colaborador aguafiestas

Los aguafiestas se sienten atraídos por las buenas noticias. Cuando crees que estás disfrutando de una situación, sugieren que las novedades no son tan buenas como parecen. Y si se les llama la atención por haber estropeado el momento se defienden diciendo que no son aguafiestas, sino realistas.   El aguafiestas es el tipo de persona que cuando estás feliz celebrando un aumento de sueldo, te hace saber (por si

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